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2004年安全工程師考試《安全生產法及相關法律知識》真題3

08-23 22:17:03  瀏覽次數:822次  欄目:生產法及法律知識
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21.依照《安全生產法》的規定,生產經營單位( )與從業人員訂立協議,免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。
  A.可以
  B.經有關部門批準可以
  C.一般不得
  D.不得

22.依照《安全生產法》的規定,生產經營單位發生事故后,必須立即如實報告當地( )。
  A.公安部門
  B.人民政府監察部門
  C.企業管理部門
  D.負有安全生產監督管理職責的部門

23.違反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蝕性物品的管理規定,在生產、儲存、運輸、使用中發生重大事故,造成嚴重后果的,構成( )。
  A.重大責任事故
  B.濫用職權罪
  C.危險物品肇事罪
  D.玩忽職守罪

24.依照《行政處罰法》的規定,行政當事人無正當理由拒不履行行政機關的處罰規定時,行政機關可以采取的措施是( )。
  A.直接實施強制執行
  B.向人民法院提起訴訟
  C.依法將查封、扣押的財物拍賣或者將凍結的存款劃撥抵繳罰款
  D.對到期不繳納罰款的,每日按應罰款數額的5%加處罰款

25.依照《行政處罰法》的規定,下列關于受委托組織實施行政處罰的表述,錯誤的是( )。
  A.受委托組織應當是依法成立的管理公共事務的事業組織
  B.委托行政機關應當對委托的組織實施行政處罰的行為進行監督,并對其行為的后果承擔法律責任
  C.受委托組織在委托范圍內,以自己的名義實施行政處罰
  D.受委托組織不得再委托其他組織或者個人實施行政處罰

26.下列關于行政處罰聽證的表述,正確的是( )。
  A.只要當事人要求聽證的,實施處罰的行政機關就應當組織聽證
  B.當事人必須親自參加聽證
  C.當事人不承擔行政機關組織聽證的費用
  D.聽證可由案件的調查人員主持

27.《勞動法》規定,勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權( )。
  A.責令改正
  B.進行處罰
  C.予以警告
  D.拒絕執行

28.《勞動法》規定,各級工會依法維護勞動者的合法權益,對用人單位( )。
  A.遵守勞動法律、法規的情況進行監督
  B.生產情況進行監督
  C.財物情況進行監督
  D.經營業務進行監督

29.按照國家有關規定,目前負責安全生產綜合監督管理的部門是( )。
  A.公安部門
  B.安全生產監督管理部門
  C.工商行政管理部門
  D.衛生行政部門

30.《職業病防治法》所稱的職業病,是指企業、事業單位和( )的勞動者在職業活動中,因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。
  A.國家機關
  B.個體經濟組織
  C.部隊
  D.其他任何組織

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